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  • 以數(shù)據(jù)驅(qū)動,打造高效的管理者

    Valentina Zarya 2016-10-31 05:30 發(fā)現(xiàn)相似文章

    如今只要聊起性別和企業(yè)董事會,總免不了提起女性董事人數(shù)太少,以及需要多招一些女性。人們往往會忽視女性首席執(zhí)行官的聲音。畢竟統(tǒng)計數(shù)字顯示,在標普1500綜合指數(shù)的成分股公司之中,只有16%的董事是女性,而且初次坐上執(zhí)行官之位時可能都沒在董事會任職過。本周二上午在加州拉古納尼格,《財富》2016年最具影...

  • 以數(shù)據(jù)驅(qū)動,打造高效的管理者

    Steve Hawk 2016-10-31 05:30 發(fā)現(xiàn)相似文章

    斯坦福商學(xué)院的經(jīng)濟學(xué)教授凱瑟琳·肖表示,優(yōu)秀的管理者會關(guān)心員工,幫助他們設(shè)立職業(yè)目標。大部分領(lǐng)導(dǎo)力相關(guān)的建議是基于事件觀察和基本常識得出的。但斯坦福商學(xué)院的教授凱瑟琳·肖卻另辟蹊徑,使用了數(shù)據(jù)驅(qū)動分析法。相關(guān)的調(diào)研數(shù)據(jù)是通過與一家規(guī)模很大的技術(shù)型公司進行合作完成的,這家未披露名稱的公司主要擅長數(shù)據(jù)收...

  • 自我管理打造長壽高效團隊

    Geoff Colvin 2012-12-11 01:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    舊金山巨人隊(San Francisco Giant)3年內(nèi)兩奪世界職業(yè)棒球大賽(World Series)冠軍,一時之間,棒球界驚呼新的霸主或已誕生。且慢——今年巨人隊的首發(fā)隊員中只有接球手巴斯特?波西是兩年前的首發(fā)隊員。一個團隊如果年年都在變,這樣的團隊怎么能持續(xù)稱霸?有一句話可以回答這個問題,...

  • Athletic Acura: 2010 TL SH-AWD

    財富中文網(wǎng) 2009-11-03 05:25 發(fā)現(xiàn)相似文章

    By Alex Taylor IIIFor as long as I have been writing about cars, Acura, the move-up division of Honda, has been struggling to create an identity for i...

  • 特朗普選擇“80后”J.D.萬斯擔(dān)任競選搭檔

    精選 2024-07-16 03:34 發(fā)現(xiàn)相似文章

    特朗普在自己開的上市社交媒體平臺Truth Social上宣布,經(jīng)過長時間的深思熟慮,并考慮了諸多其他才華橫溢的候選人后,他已經(jīng)決定最適合接任美國副總統(tǒng)職位的是俄亥俄州參議員萬斯。作為暢銷書《鄉(xiāng)下人的悲歌》的作家,萬斯的政治履歷加起來才剛超過兩年。美國總統(tǒng)拜登評論稱,萬斯就是特朗普的“克隆人”。...

  • 運動型謳歌:2010 TL SH-AWD

    Alex Taylor III 2009-11-03 05:24 發(fā)現(xiàn)相似文章

    作者:Alex Taylor III作了這么多年車評人,我始終認為,本田(Honda)的高端品牌謳歌(Acura)一直未能建立起自身的品牌認同。問題之一就是品牌定位。與雷克薩斯(Lexus)和英菲尼迪(Infiniti)不同的是,人們從未把謳歌當(dāng)作本田針對德國豪華車制造商的一次全力出擊,而僅僅把謳歌...

  • “高效執(zhí)行是優(yōu)秀公司的基因”

    《財富》(中文版) 2011-04-12 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    (攝影:Mark Leong)在當(dāng)今全球化時代競爭的企業(yè)都面臨著共同的挑戰(zhàn):要比競爭對手更為高效地執(zhí)行。執(zhí)行已是老生常談的話題,但管理者如何領(lǐng)導(dǎo)團隊推動變革,讓執(zhí)行成為公司的文化,一般經(jīng)理人都會困惑?!罢J為凡事都已做得很好、發(fā)現(xiàn)不了問題的企業(yè),都是執(zhí)行力出現(xiàn)了問題。優(yōu)秀公司的基因是高效執(zhí)行?!盇va...

  • “高效執(zhí)行是優(yōu)秀公司的基因”

    《財富》(中文版) 2011-04-12 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    (攝影:Mark Leong)在當(dāng)今全球化時代競爭的企業(yè)都面臨著共同的挑戰(zhàn):要比競爭對手更為高效地執(zhí)行。執(zhí)行已是老生常談的話題,但管理者如何領(lǐng)導(dǎo)團隊推動變革,讓執(zhí)行成為公司的文化,一般經(jīng)理人都會困惑。“認為凡事都已做得很好、發(fā)現(xiàn)不了問題的企業(yè),都是執(zhí)行力出現(xiàn)了問題。優(yōu)秀公司的基因是高效執(zhí)行?!盇va...

  • 管理者最富價值的素質(zhì)

    Geoffrey Colvin 1998-04-05 08:00 發(fā)現(xiàn)相似文章

    作者:Geoffrey Colvin在紛繁復(fù)雜、瞬息萬變的世界中,企業(yè)管理者成功的首要因素將不再是專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能,而是個人特性。你具有這種特性嗎?來自名列《財富》最大500?家公司排名榜的一家公司主要部門的高級管理人們匯集一起,在會議室里共同探討管理者素質(zhì)問題。他們知道,他們的業(yè)績急需改進。他們...

  • 什么鑄就了高效領(lǐng)導(dǎo)者

    Jim Collins 2013-12-11 10:13 發(fā)現(xiàn)相似文章

    史蒂芬?柯維我第一次遇見史蒂芬?柯維是在2001年,他想見面和我談?wù)勊南敕?。與他握手的感覺很溫暖,仿佛被一副你已戴得熨帖無比的棒球手套包裹,之后我們長談了兩小時。史蒂芬先提問題,他問了許多問題。這位大師、當(dāng)代最有影響力的思想家之一坐在那里,而他卻希望向一個比他年輕25歲的人學(xué)習(xí)。會談中,我趁機問了...

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